대량구매 영진닷컴 이기적in 수험서 영진닷컴 쇼핑몰
출석체크이벤트
대량구매문의

최근본상품 0

    prev
    /
    next

    추천상품 0

      prev
      /
      next

      장바구니 0

        prev
        /
        next

        위시리스트 0

          prev
          /
          next

          북마크
          top
          상품번호 : 100006875
          페이스북 트위터 구글+ 싸이홈 
          10%
          Pfeiffer's Classic 인적자원관리를 위한 통합적 접근방식의 검사 및 설문
          판매가 99,000원  할인내역
          할인내역

          구분 할인
          기본할인 9,900원
          89,100
          무이자할부
          무이자할부 카드안내 X
          3~12개월 5만원이상
          3~12개월 5만원이상
          3~12개월 5만원이상
          3~12개월 5만원이상
          3~12개월 5만원이상
          3~12개월 5만원이상
          3~12개월 5만원이상
          3~12개월 5만원이상
          적립금 4,455원
          배송 택배 20,000원 이상 구매 시 무료
          고객평가 0건  ★★★★★ 0/5
          출판사 영진닷컴
          저자 Jack Gordon
          출간일 2011-08-23
          ISBN 978-89-314-4087-4
          역자 영진닷컴 교육사업부, 곽선희, 마정수
          제조사 영진닷컴
          원산지 한국
          수량
          총 상품금액 89,100
          상품설명 상품후기 (0) 상품문의 (0) 교환/반품/배송정보

           

           

           

           

          인적자원관리와 개발을 위한 다양한 설문 수록
          조직진단, 훈련개발을 위한 핵심 Toolkit & Solution!

           

          이 책은 실제의 작업 도구, 즉, 조직의 모든 관리자와 관리자 후보들에게 리더십 스킬들을 교육시키는 인적자원개발 담당자 및 컨설턴트들을 위해 사전 제작된 도구입니다. 이 평가 도구들은 오랜 사용으로 그 효과성이 입증되었으며, 바로 사용될 수 있습니다. 이 도구들은 관리자들의 현재 행동을 형성하는 내재된 믿음, 행동 그 자체와 태도, 관례들을 형성하는 조직 차원의 요인들에 관련된 계량 자료 및 핵심적 통찰들을 제공합니다. 이 책은 조직의 실제적이고 구체적인 변화를 가져오는 동시에 리더십 스킬들을 개발하고자 하는 인적자원개발 담당자 및 컨설턴트들이 사용할 수 있습니다. 


          또한 효과적인 관리 개발의 초석을 다지기 위한 자료들과 통찰들을 제공하는 설문지와 질문지, 평가 도구들이 포함되어 있습니다. 이 도구들은 최고경영자급, 중간 관리자급, 상사, 팀 리더, 관리직 후보자 등을 위한 여러 가지 훈련들과 연합하여 다양하게 사용될 수 있습니다.

           

           

           

          Part 1. 신념과 가치 Beliefs and Values
          업무에 대한 각 리더들의 접근법 속에 내재되 있는 관리의 역할과 작업자들에 대해 종종 검증되지 않은 신념을 다루는 도구들을 포함하고 있습니다.

           

          Part 2. 현재 수행  Present Performance
          현재 수행에 수록된 도구들은 스스로 지각하는 관리자 자신의 현재 행동과 다른 사람의 눈에 비치는 관리자의 현재 행동에 대한 자료와 통찰들을 제공합니다.

           

          Part 3. 조직 관리 Managing the Organization
          조직에 속한 모든 관리자들의 행동에 영향을 미치거나 행동을 강요하는 풍토 요인들을 측정하는 평가 도구들을 제공하며, 이 도구가 관리 행동에서 희망하는 변화를 촉진할 것입니다.

           

           

           

           

          -사업, 정부기관, 비영리단체 등의 조직에서 더 나은 리더와 관리자들을 개발시키기 위해 노력하는 인적자원개발 담당자와 컨설턴트
          - 조직의 리더, 최고경영자, 팀 관리자, 감독자, 관리직 후보자 등   

           

           

           

          1. 다양한 질문지, 설문지 등의 평가 도구들이 수록되어 있어 이 도구들을 이용해 조직 진단을 할 수 있습니다.

           

          2. 30년 전통의 Pfeiffer Annuals 중에서 가장 훌륭하고 유용한 도구들만 선별한 것으로 풍부한 학습 풍토를 만들고 우수한 관리 훈련의 토대를 확립해 주는 자료와 통찰들을 제공해준다.

           

          3. 모든 도구들은 포장을 벗기면 바로 사용할 수 있도록 준비되어 있는 완벽한 일괄 상품으로 각 도구들은 참가자들이 시행, 완성, 채점, 결과 해석에 필요로 하는 모든 것을 포함하고 있다. 

           

           

           

           

          Jack Gordon
          북미 최고의 훈련 매거진의 직장 교육 및 개발 편집장으로 15년간 역임했습니다. 그의 기사와 교육 주제들은 월스트리트 저널, 샌디에이고 크로니클, 미니애폴리스 스타트리뷴 등의 간행물들에서 다뤄졌습니다.

           

           

           

           

          영진닷컴 교육사업부

           

          곽선희
          성균관대학교 심리학과 학사
          성균관대학교 산업 및 조직심리학 석사
          성균관대학교 산업 및 조직심리학 박사수료
          이메일: sunnykwak@skku.edu

           

          마정수
          이화여자대학교 보건교육학 학사
          이화여자대학교 대학원 보건교육학 석사
          성균관대학교 인재개발학 박사 과정
          ORP 연구소 이사/대표코치
          이메일: jsma0323@skku.edu

           

           

           

           

          Part 1. 신념과 가치 | Beliefs and Values
          01. 감독과 리더십 신념에 대한 설문지
          The Supervisory and Leadership Beliefs Questionnaire
          02. 조직 프로파일 : 매치하기
          Organizational Profile : Determining a Match
          03. 조직 행동 동기 분석
          Motivational Analysis of Organizations-Behavior (MAO-B)
          04. 관리자의 작업-가치 척도
          Managerial Work-Values Scale
          05. 통제 소재 검사
          Locus of Control Inventory
          06. 효과적인 감독의 행동 유형들
          Supervisory Behavior Questionnaire
          07. 창의적인 사고와 혁신적인 행동을 방해하는 요소 검사
          Inventory of Barriers to Creative Thought and Innovative Action
          08. 학습 모델 측정 도구
          The Learning-Model Instrument
          09. 시간 관리 성격 특성 프로파일
          Time-Management Personality Profile
          10. 시간 · 에너지 · 기억 관리에 대한 효율성 평가 설문지
          The TEM Survery
          11. 멘토 적합성 설문지
          Aptitude for Becoming a Mentor Survey
          12. 관리자 또는 과학자 : 특성 검사
          Manager or Scientist : An Attribute Inventory
          13. 감독자의 태도 : X-Y 척도
          Supervisory Attitudes : The X-Y Scale

           

          Part 2. 현재 수행 | Present Performance
          14. 직장에서의 협력 유도 : 문헌을 기반으로 한 모델과 자기 평가 검사
          Leading Workplace Collaboration : A Literature-Based Model and Self-Assesment Inventory
          15. 리더십 차원 설문지
          The Leadership Dimensions Survey
          16. 역할 효율성 척도
          Role Efficacy Scale
          17. 지지적이고 방어적인 의사소통 풍토 탐색 : 의사소통 풍토 검사
          The Communication Climate Inventory
          18. 문화 간 상호작용 선호 프로파일
          Cross-Cultural Interactive Preference Profile
          19. 고성과 요인 검사 : 작업 집단 관리와 실행 평가하기
          The High-Performance Factors Inventory : Assessing Work-Group Management and Practices
          20. 조직 행동 기술 설문지
          Organization Behavior Describer Survey(OBDS)
          21. 기초 신뢰 설문지 : 작업 관계에서의 신뢰 측정
          Cornerstones : A Measure of Trust in Work Relationships
          22. 감독자 선발 : 감독자 평가 도구
          Supervisor Selection : The Supervisory Assessment Instrument(SAI)
          23. 시뮬레이션 : 성과의 사전-사후 검사
          Simulations : Pre-and Post-Evaluations of Performance
          24. 조직 역할 스트레스
          Organizational Role Stress

           

          Part 3. 조직 관리 | Managing the Organization
          25. 문제 분석 질문지
          Problem Analysis Questionnaire
          26. 조직 건강 설문지
          The Organizational Health Survey
          27. 조직 풍토 질문지
          The Organizational Climate Questionnaire(OCQ)
          28. 전략적 리더십 스타일 도구
          Strategic Leadership Style Instrument
          29. 조직의 갈등 관리 풍토 진단하기
          Diagnosing Organizational Conflict-Management Climates
          30. 왜 그들은 내가 원하는 대로 하지 않는가? : 부하직원들의 동기 이해하기
          Why Don't They Do What I Want? : Understanding Employee Motivation
          31. 조직 풍토의 동기 분석
          Motivational Analysis of Organizations-Climate(MAO-C)
          32. 조직 준비도 검사 : 미래의 적응을 위한 조직 능력 진단
          The Organizational Readiness Inventory(ORI) : Diagnosing Your Organization's Adapt to the Future
          33. 조직의 자기 영역 검사 : 의사결정 모델
          The Organizational I-Boundary Inventory : A Model for Decision Making
          34. 혁신 능력 평가
          Innovation Capability Audit
          35. 조직 규범 질문지
          Organizational Norms Opinionnaire
          36. 멘토링 스킬 평가
          Mentoring Skills Assessment
          37. 조직 유형 검사
          Organizational Type Inventory

           

           

          상품설명 상품후기 (0) 상품문의 (0) 교환/반품/배송정보



          상품설명 상품후기 (0) 상품문의 (0) 교환/반품/배송정보



          1. 주문하신 물품의 총 결제금액이 15만원 이상 (환율의 변동에 따라 다를 수 있음) 이면 과부가세가 발생합니다. 관부가세는 고객님께서 부담하시는 금액으로 문자를 통해 입금내역이 발송되며 해당 관세사로 입금하시면 통관처리됩니다.

          2. 해외구매 특성상 주문에서 배송까지는 평균 10~15일이 소요됩니다. 간혹 현지 제품 수급에 따라 부득이하게 시일이 더 소요 될 수 있으니 구매시 좀 더 여유있게 주문하시길 권합니다.

          3. 해외 내수품인 관계로 A/S에 대해서는 별도의 책임을 지지 않습니다.

          4. 해외배송 특성상 주문접수후 배송상태가 배송준비중으로 넘어간 경우 해외에서 국내로의 배송이 이루어지고 있다는 뜻입니다. 따라서 배송준비중으로 배송상태가 넘어간 경우 취소및 반품이 불가하므로 이점 양해 부탁드립니다.

          5. 타 해외구매대행 사이트에서 주문하신 물건과 주문날짜가 겹치지않도록 주의해 주십시오. 통관날짜가 같을 경우 합산관세가 부가되게 됩니다.
          2020 이기적 컴퓨터활용능력 2급 실기 기본서
          22,000 원
          19,800 원
          500원으로 밑반찬 만들기(개정판)
          9,800 원
          8,820 원
          2020 이기적 컴퓨터활용능력 1급 실기 기본서
          35,000 원
          31,500 원
          2020 이기적 컴퓨터활용능력 2급 필기 최신 문제집 (별책-정답 및 해설)
          14,000 원
          12,600 원
          2020 이기적 컴퓨터활용능력 1급 필기 최신 문제집(별책-정답 및 해설)
          19,000 원
          17,100 원
          회사명 : (주) 영진출판 | 사업자등록번호 : 214-87-87121 [사업자정보확인] | 주소 : 서울특별시 금천구 가산동 가산디지털2로 123 (월드메르디앙2차) 1016호 영진닷컴
          통신판매업 신고 : 2013-서울금천-0365 | 연락처 : 1588-0789 | FAX : 02-867-1987 | 개인정보관리 책임자 : 이병억 | 대표자 : 김민호
          contact : shop@youngjin.com for more information
          회원님의 소중한 개인정보 보호를 위해 비밀번호를 주기적으로 변경하시는 것이 좋습니다.
          현재 비밀번호
          신규 비밀번호
          신규 비밀번호 확인
          6~20자, 영문 대소문자 또는 숫자 특수문자 중 2가지 이상 조합